总薪酬:了解求职中的福利待遇

2016-12-13 17:09:13

作者:巢鹞

面对失业前景,任何快速支付账单的工作似乎比以前更具吸引力

但是在一天结束时,从糟糕的工作跳到糟糕的工作会让你陷入无尽的困境

我明白了 - 我们都很忙,并且在我们的大脑上有账单

但是,了解工作福利包以及您和您的家人从这些包中需要的内容对于在求职过程中做出明智决策非常重要

您是否知道不到19%的雇主认为他们的员工对他们的福利有很好的理解

虽然这个数字非常低,但我相信它

失业的求职者忘记在求职时评估他们真正的工作需求和要求

员工福利套餐包括一些典型项目

当您阅读此列表时,请考虑哪些好处对于保持您的家庭生活至关重要以及您生活中的福利将被视为什么好处

雇主经常提供的一般福利:1

健康保险这种福利是如此普遍,以至于雇主提供健康保险的警告很多

为了帮助您,请在接受工作提供的福利待遇之前先考虑一些您应该考虑的问题:2

401(k)计划或类似的退休选择退休选项是规划和准备未来的重要部分

这通常涉及将您的工资的税收延期百分比纳入投资账户

401(k)也很棘手,所以这就是你应该问的问题:3

病假和休假时间福利套餐的这一方面经常被忽视

但是,如果您的健康保险计划缺乏,这项福利可以为您提供良好的服务

4.股票期权或利润分享另一种判断您的头寸真实价值的方法是包括您雇主提供的任何利润分享或股票期权

如果公司有利可图,您可以将收入添加到总薪水中

这只涉及福利套餐可以提供的广泛选择

其他计划可能包括人寿保险,伤残保险,养老金计划,或支付电话费或通勤费等较小的额外津贴

在做出任何最终决定之前,请确保您已了解所有相关信息

您对福利套餐最感到困惑的是什么

这些包装如何减少对员工的混淆

Sudy Bharadwaj是Jackalope Jobs的联合创始人兼首席执行官,Jackalope Jobs是一个帮助求职者通过社交网络找到工作的平台

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